Стоимость и тарифы КЭДО
Сколько стоит КЭДО: базовый тариф от 400 ₽ за сотрудника в год. Подключайте только нужные модули и добавляйте новые, когда они понадобятся для HR и кадров
Тарифы КЭДО и модулей
КЭДО
- [Кадровый ЭДО](https://hrtek.vk.ru/kedo/)
от 400 ₽ за сотрудника в год
КЭДО+
- [Кадровый ЭДО](https://hrtek.vk.ru/kedo/)
- [ЛНА (корпоративные документы) ](https://hrtek.vk.ru/korporativnye-dokumenty-lna/)
- [График отпусков](https://hrtek.vk.ru/grafik-otpuskov/)
от 550 ₽ за сотрудника в год
Корпоративный портал
- [Новости](https://hrtek.vk.ru/korporativnyj-portal-na-platforme-vk-hr-tek/)
- [Опросы](https://hrtek.vk.ru/korporativnyj-portal-na-platforme-vk-hr-tek/)
- [Сообщества](https://hrtek.vk.ru/korporativnyj-portal-na-platforme-vk-hr-tek/)
от 150 ₽ за сотрудника в год
Модули
- [Прием на работу ](https://hrtek.vk.ru/priem-na-rabotu/)
- [Командировки](https://hrtek.vk.ru/komandirovki/)
- [Авансовый отчет ](https://hrtek.vk.ru/avansovyj-otchet/)
- Аналитика
от 100 000 ₽ в год на компанию
Что входит
Персональный проект-менеджер
сопровождает на этапе внедрения продукта
Модуль для 1С и API
удобная интеграция с другими кадровыми системами
Мобильное приложение
оформление заявки с телефона на Android и IOS
Уведомления по SMS, email, в Telegram
удобное напоминание для сотрудников
Модули найма и командировок
автоматизация кадровых процессов под ключ
Внедрение SaaS-версии
хранение данных без ограничений по объему и срокам
Как подключить КЭДО
Готовим проект
Компания выбирает процессы, мы обсуждаем детали, устанавливаем расширение в 1С и настраиваем интеграцию.
Тестируем
Мы проводим демо и предоставляем инструкции. Компания проводит тестирование на копии базы.
Подключаем
Компания развертывает все процессы на рабочей базе.
Отзывы клиентов
Денис Малютин, генеральный директор «Комита ЦТ»
"Комита Цифровые технологии" — ИТ-консалтинговая компания Группы "Комита". До VK HR Tek единой HR-системы не было.
</br>
Генеральный директор Денис Малютин рассказывает, как компания выбирала решение, внедряла КЭДО и чего достигла.
Юлия Соина, руководитель отдела кадрового администрирования ЦЕС Askona Life Group
Askona Life Group — холдинг для здорового сна и отдыха.
</br>
Юлия Соина, руководитель отдела кадрового администрирования ЦЕС, рассказывает, как компания внедряла КЭДО и что советует тем, кто только планирует переход.
Оставьте заявку, и менеджер перезвонит вам в ближайшее время
FAQ
Сколько стоит КЭДО?
Базовый тариф "КЭДО" стоит от 400 ₽ за сотрудника в год. Тариф "КЭДО+" стоит от 550 ₽ за сотрудника в год. Итоговая цена зависит от числа сотрудников и набора модулей. Оставьте заявку, и мы рассчитаем стоимость под вашу компанию.
Чем тариф "КЭДО+" отличается от "КЭДО"?
В "КЭДО+" входят график отпусков и ЛНА (корпоративные документы). В базовый тариф "КЭДО" их можно добавить отдельно.
Сколько стоит корпоративный портал?
Корпоративный портал с новостями, опросами и сообществами стоит от 150 ₽ за сотрудника в год.
Какие модули можно подключить дополнительно и сколько они стоят?
К любому тарифу можно добавить модули "Прием на работу", "Командировки", "Авансовый отчет" и "Аналитика". Стоимость модулей от 100 000 ₽ в год на компанию, точная цена зависит от количества сотрудников и выбранных модулей.
Что входит в стоимость КЭДО?
Личные кабинеты сотрудника, руководителя и кадровика, мобильное приложение для Android и iOS, уведомления по SMS, email и в Telegram, модуль для 1С и API, а также персональный проект-менеджер на этапе внедрения. В SaaS-версии данные хранятся без ограничений по объему и срокам.
Можно ли попробовать КЭДО до покупки?
Пробного периода нет, но мы проводим индивидуальное демо на ваших процессах. Перед запуском вы тестируете систему на копии своей базы 1С, а при необходимости мы настроим тестовый доступ под вашу задачу.
Сколько времени занимает подключение?
Срок зависит от числа процессов и интеграции. Точный срок обсуждаем на первой встрече, ориентир от 2 недель